SEMARANG (Jatengdaily.com)- Alfian Yuda Prasetiyo berhasil meraih gelar Doktor dengan predikat kelulusan cumlaude dari Program Studi Doktor Ilmu Manajemen (PDIM) Fakultas Ekonomi (FE) Unissula, usai menjalani ujian terbuka Doktor pada Kamis (8/6/2023).
Pria kelahiran 1992 yang kini menyandang gelar Dr Alfian Yuda Prasetiyo SE MM ini mengusung disertasi yang menarik dengan judul Karimah Work Ambition Berbasis Knowledge Manajemen Menuju Kinerja Sumber Daya Manusia (SDM).
Alfian Yuda Prasetiyo yang merupakan Aparatur Sipil Negara (ASN) pada Distrik Navigasi Tipe A Kelas II Tanjung Emas Semarang ini memaparkan, karimah work ambition pada intinya terkait tidak hanya semata pencapaian karier dalam bekerja, namun ada unsur karimahnya yang melingkupi tanggungjawab terhadap pekerjaan dengan amanah, jujur dan ridho di dalam pengembangan diri atau karier seseorang.
”Intinya, ambisi kerja yang dilandasi Islami. Kerja untuk ibadah, dan kini makin banyak yang orang hijrah mencapai tujuan karier dalam pengembangan yang baik, karena takut pada Allah, mengingat pekerjaan kita akan dipertanggungjawabkan kelak,” jelas bapak dua anak ini.
Lebih lanjut dia mengatakan, untuk mencapai pencapaian karier dalam bekerja, bagaimana kita bertanggungjawab pada Allah dan akhirat sebagai umat Muslim. Sebab, amanah dalam Islam ada nilai-nilai yang menyertainya.
Disertasi yang menarik yang diusung oleh Alfian Yuda Prasetiyo adalah bagaimana karimah work ambition juga diterapkan di dalam dirinya.
”Bagaimana berambisi menjadi lebih baik, ibadah, dan profesional. Dari pengalaman saya bekerja sampai sekarang harus amanah dalam pengembangan keilmuan, yang berguna bagi masyarakat nusa dan bangsa,” kata suami Nur Yumalia Hayuningtyas ini.
Menurutnya, amanah dalam organisasi diantaranya adalah amanah dalam menyelesaikan tugas-tugas dari pimpinan dengan baik. Sedangkan ridho dalam bekerja, adalah menerima hasil yang diperolah dari pengembangan diri, sehingga individu akan berusaha mencapai yang lebih baik.
”Yang tak kalah pentingnya adalah sabar dalam menjalankan proses. Sedangkan jujur, di sini adalah mau jujur kepada orang lain, mau bersama-sama dalam mencapai karier untuk pengembangan diri, bukan bersaing dengan tidak sehat. Sebab, dengan meningkatkan teori ini, maka akan meningkatkan kinerja SDM,” jelasnya.
Alfian Yuda Prasetiyo merekomendasikan penelitiannya ini bisa diterapkan pada semua instansi baik negeri ataupun swasta. Dia juga berharap agar perusahaan atau instansi harus menerapkan perlunya keterbukaan informasi, jenjang karier dan selalu memberi suport bagi karyawannya.
Sementara itu, tim penguji terdiri sebagai berikut. Ketua Sidang atau Ketua Tim Penguji: Prof Dr Heru Sulistyo SE MM (yang merupakan Dekan FE Unissula), sekretaris sidang: Prof Dr Widodo SE MSi (yang juga merupakan Ketua Prodi PDIM), Dr Zuriyati Ahmad (penguji eksternal) dan Dr Hadi Sumarsono SE MSi (penguji eksternal).
Untuk penguji internal terdiri dari Dr Bedjo Santoso ST PhD, Dr Ardian Adhiatma SE MM, Dr Drs Mulyana MSi, dan Dr Dra Alifah Ratawati MM (promotor). Sedangkan Alfian Yuda Prasetiyo merupakan Doktor ke 29 yang diluluskan PDIM FE Unissula. she